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domingo, setembro 20, 2020
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Atualização sobre o coronavírus: 1 milhão de casos globais, 51.485 mortes e trabalhadores dos EUA solicitam benefícios em números recordes

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O número de casos globais de coronavírus que causa o COVID-19 superou 1 milhão na quinta-feira, com as reivindicações de desemprego nos EUA subindo para níveis recordes, oferecendo uma visão sombria de como a doença está afetando empresas, indivíduos e a economia. O estoque de equipamentos de proteção do país está quase esgotado, incluindo máscaras respiratórias, luvas e aventais. Trump disse que está pedindo aos estados que encomendem seus próprios suprimentos diretamente aos fabricantes, mas, como disse o governador de Nova York, Andrew Cuomo, os estados estão competindo entre si e até com a Agência Federal de Gerenciamento de Emergências (FEMA) por itens essenciais, incluindo ventiladores e estão sendo forçados a recorrer a fornecedores da China, pois esse país é o maior fabricante de suprimentos médicos do mundo. Trump iniciou um briefing da força-tarefa na quarta-feira apresentando o procurador-geral William Barr e o secretário de Defesa Mark Esper e disse que os EUA estão enviando navios da Marinha para a Venezuela para combater a ameaça dos cartéis de drogas. Trump disse que os EUA “não devem deixar que os cartéis de drogas explorem a pandemia [coronavirus] para ameaçar vidas americanas”. A decisão surpreendeu muitos, já que o número de vírus nos EUA continua a crescer rapidamente.       Atualmente, existem 236.339 casos de COVID-19 nos EUA e 5.316 pessoas morreram, de acordo com dados agregados pelo Center for Systems Science and Engineering da Johns Hopkins University. Os EUA lideram o mundo em vários casos com o epicentro do estado de Nova York. Há 88.082 casos no Empire State na quinta-feira e 2.373 mortes, segundo Cuomo e o departamento de saúde do estado. A cidade de Nova York é a mais atingida, com pelo menos 48.462 casos.              Anthony Fauci, especialista em doenças infecciosas nascido em Nova York e membro importante da Força-Tarefa criada para lidar com a pandemia, recebeu detalhes de segurança após receber ameaças, informou o Wall Street Journal, citando um funcionário familiarizado com o importam. O estilo de falar direto de Fauci e a contradição de algumas das afirmações imprecisas de Trump sobre o vírus ganharam fãs e detratores. Um pedido de nove agentes especiais foi aprovado pelo Departamento de Justiça após uma recomendação do Serviço de Marechais dos EUA, disse a autoridade.       Fauci disse que o vírus pode continuar voltando e que a melhor arma para combatê-lo é uma vacina. Isso pode não ser possível por mais um ano a um ano e meio, disse ele, embora especialistas tenham dito que a linha do tempo é muito agressiva. Quanto a medidas como o distanciamento social, Fauci disse que essas medidas poderiam ser amenizadas assim que a curva da doença chegasse ao ponto em que não houvesse novos casos nem mortes por um período. “A única coisa que esperamos ter, e acredito que o teremos, é um sistema muito mais robusto para poder identificar alguém que está infectado, isolá-lo e, em seguida, fazer rastreamento de contatos”, disse ele na conferência. instruções.       Existem 1.002.159 casos do vírus em todo o mundo e 51.485 pessoas morreram. Outros 208.949 se recuperaram. A Itália tem 115.242 casos e o maior número de mortos em 13.915. A Espanha tem 110.238 casos e 10.003 mortes.       Veja: Os principais democratas buscam pacotes de infraestrutura voltados para transporte, centros de saúde e banda larga, usando o plano anterior como estrutura       A China, onde os primeiros casos foram notificados no final do ano passado, tem 82.432 casos e 3.322 mortes. A Alemanha tem 81.728 casos e 997 mortes. A França tem 57.807 casos e 4.043 mortes. O Irã, outro ponto quente, tem 50.468 casos e 3.160 mortes.       As reivindicações de desemprego nos EUA subiram um recorde de 6,6 milhões na semana até 28 de março, elevando o total de duas semanas para 10 milhões. Milhares de trabalhadores foram impactados, pois as empresas foram forçadas a fechar fábricas, estabelecimentos, escritórios e outras instalações para combater a propagação do vírus. Varejistas e companhias aéreas distribuíram a maioria de seus funcionários, enviando reivindicações além do número máximo de pessoas que coletaram benefícios entre 2007 e 2009, a chamada Grande Recessão. Economistas prevêem que 25 milhões de americanos ou mais podem perder o emprego nos próximos meses, pelo menos temporariamente.        Economistas do Bank of America disseram que a taxa de desemprego pode subir para 15,6% em alguns meses, de 3,5% a partir de fevereiro, excedendo em muito a taxa observada em 2007 a 2009. a equipe da B. of A. está prevendo três trimestres consecutivos de contração no produto interno bruto, “com a economia dos EUA encolhendo 7% (anualizado) no 1T, 30% no 2T e 1% no 3T”.       Pelo lado positivo, os economistas estimam que o quarto trimestre de 2020 verá um pop considerável nas atividades comerciais, à medida que as medidas adotadas para retardar o contágio mortal são lentamente desenroladas.       Nesse contexto, as empresas continuam a anunciar cortes de custos, a utilização de linhas de crédito de emergência e a concessão de pessoal na quinta-feira e retiraram as orientações emitidas anteriormente. No campo da medicina, a Amgen Inc. se tornou a mais recente biotecnologia a dizer que está trabalhando em um tratamento com COVID-19. A Amgen está trabalhando com a Adaptive Biotechnologies Corp.         ADPT,         + 2,25%       para descobrir e desenvolver anticorpos que possam ser usados ​​para prevenir ou tratar a doença, usando a plataforma de anticorpos neutralizantes de vírus da Adaptive para acelerar o processo.       Não perca: a turma de 2020 foi para entrar no mercado de trabalho mais forte em 50 anos – e agora os ganhos dos graduados ficarão para trás dos colegas por uma década       Aqui está o que as empresas estão dizendo sobre COVID-19 na quinta-feira:       • Boeing Co.         BA,         -5,68%       está oferecendo pacotes de compra e aposentadoria antecipada aos funcionários, já que o vírus aterra nas companhias aéreas em todo o mundo e diminui a demanda por novos aviões, de acordo com relatos da mídia na quinta-feira. A gigante aeroespacial anunciou o plano em um memorando para funcionários do presidente-executivo Dave Calhoun, segundo a CNBC. “É importante começarmos a nos adaptar à nossa nova realidade agora”, escreveu ele, disse o relatório da CNBC. A Boeing possui cerca de 151.000 funcionários, cerca da metade deles com base na região de Puget Sound, em Seattle.       • Boston Scientific Corp.         BSX,         + 2,84%       espera que o crescimento da receita no primeiro trimestre fique ligeiramente acima do período do ano anterior, depois que a pandemia causou atrasos em muitos procedimentos eletivos. A empresa disse que as tendências de negócios estavam alinhadas com as expectativas em janeiro e fevereiro, mas teve uma desaceleração em março. A empresa está controlando os custos, cortando os salários do CEO, do conselho e dos membros do comitê executivo e cortando temporariamente as horas. A empresa está trabalhando com o Centro de Dispositivos Médicos Bakken da Universidade de Minnesota para trazer uma alternativa de ventilador ao mercado. Está fazendo escudos faciais em três de suas fábricas nos EUA e trabalhando para desenvolver um respirador pessoal reutilizável.       Veja: Todos os americanos devem estar usando máscaras para proteger contra o coronavírus? Trump e Fauci estão mais perto de dizer sim       • Brinker International Inc.         COMER,         -12,09%       as vendas mesmas lojas do terceiro trimestre em restaurantes próprios caíram 5,9% como resultado do surto. No trimestre, as vendas nas mesmas lojas caíram 5,3% na Chili’s e caíram 9,9% na Maggiano. A Brinker cortou as despesas de capital e de marketing, alterou sua linha de crédito para permitir US $ 800 milhões em empréstimos e salários reduzidos. O executivo-chefe Wyman Roberts teve um corte de 50% nos salários. A Brinker retirou sua orientação fiscal para 2020 e diz que tinha liquidez total de US $ 237 milhões em 31 de março, US $ 137 milhões em dinheiro.       • Carnival Corp.         CCL,         -9,43%       garantiu um pacote maciço de financiamento de resgate, cuja maior fatia é uma oferta de títulos garantidos sênior de US $ 4 bilhões, que oferece aos investidores um cupom de 11,5%, gerando um rendimento de quase 12% em dívidas que vencem em 2023. Inicialmente, a empresa lançou um terceiro menor de US $ 3 bilhões oferta de bônus no cupom de cerca de 12,5%, mas conseguiu condições um pouco mais favoráveis ​​dos credores, mesmo quando a Carnival e outras empresas enfrentam uma queda mundial nas viagens.       • DaVita Inc.         DVA,         -3,16%       planeja contratar pelo menos 15.000 novos funcionários este ano, desde trabalhos que vão desde atendimento a suporte corporativo. A empresa de serviços de atendimento renal disse que a experiência anterior em saúde não é necessária para muitas das novas funções. As posições abertas incluem enfermeiros, assistentes sociais, nutricionistas registrados, técnicos biomédicos, funções gerenciais e corporativas de TI, seguros, serviços de pessoas, assistentes executivos e operações de receita.       • Ford Motor Co.         F,         -0,90%       as vendas de veículos no primeiro trimestre caíram 12,5% em relação ao ano anterior. As vendas de caminhões caíram 5,4%, para 263.757 veículos, as vendas de utilitários esportivos caíram 11,0%, para 189.720, e as vendas de carros, 36,0%, para 62.853, enquanto as vendas totais de van subiram 5,7%, para 54.499. Entre alguns dos modelos mais vendidos da Ford, as vendas da série F caíram 13,1% para 186.562 veículos, as vendas do Explorer caíram 9,1% para 56.310, as vendas da Escape caíram 20,7% para 48.117 e as vendas da Fusion caíram 11,4% para 36.937. As vendas de Mustang aumentaram 6,8%, para 18.069, e as vendas de Trânsito, 15,7%, para 36.836.       • MarineMax Inc.         HZO,         -4,54%       alertou para um déficit fiscal de receita no segundo trimestre, já que o varejista de barcos e iates recreativos está sentindo os efeitos da pandemia. A empresa está trabalhando com fabricantes para ajustar pedidos futuros, fechou temporariamente departamentos ou lojas, embora “muitas” de suas 59 lojas permaneçam total ou parcialmente operacionais; está denunciando funcionários, pois reduz os custos operacionais e atrasa ou reduz as despesas de capital; redução de pedidos dos fabricantes; trabalhando para “extrair capital” de suas participações imobiliárias, que tinham um valor contábil líquido de US $ 123 milhões em 30 de setembro de 2019; e procurando monetizar o estoque, que era de aproximadamente US $ 100 milhões em 31 de dezembro. A empresa retirou suas diretrizes financeiras para 2020.       • Marriott Vacations Worldwide Corp.         VAC,         -0,12%       alterou sua linha de crédito para depósitos sem recurso para expandir sua capacidade de empréstimo para US $ 531 milhões, um aumento de US $ 181 milhões. Sob os termos do contrato, a data de término da instalação de armazém existente de US $ 350 milhões permanece em dezembro de 2021, com a capacidade adicional terminando em 31 de março de 2021. A taxa de juros na instalação de armazém é de Libor mais 1,4%. A empresa tem mais de US $ 310 milhões em capacidade de empréstimo após a emenda.       • Ross Stores Inc.         R,         -2,43%       disponibilizará a maioria dos associados de suas lojas e centros de distribuição a partir de 5 de abril. Os locais de descontos Ross Dress for Less e DD estão fechados desde 20 de março e agora serão fechados indefinidamente. O presidente do conselho, Michael Balmuth, e a presidente-executiva, Barbara Rentler, renunciarão a seus salários com reduções diferenciadas em toda a empresa.       • Shake Shack Inc.         SHAK,         + 1,10%       as vendas no mesmo restaurante caíram 29% em março em relação a um ano atrás, com o impacto do surto de coronavírus se tornando mais agudo à medida que o mês avançava. Nos dois primeiros meses do trimestre, as vendas no mesmo Shack caíram cerca de 2%, com os declínios começando a acelerar no início de março. A empresa está expandindo seus parceiros de entrega para incluir Postmates, DoorDash, Uber Eats e Caviar. Separadamente, a empresa afirmou que cerca de 20% dos funcionários de seus escritórios domésticos foram dispensados ​​ou demitidos e reduções “significativas” foram feitas na equipe de todos os restaurantes.       • Snap Inc.         SNAP,         + 0,53%       as chamadas de vídeo aumentaram mais de 50% no final de março, em comparação com o final de fevereiro, com a propagação da pandemia. Snaps entre amigos e bate-papos em grupo atingem níveis mais altos de todos os tempos.       • Stanley Black & Decker Inc.         SWK,         + 3,86%       está cortando gastos indiretos, reduzindo o pessoal não essencial e suspendendo temporariamente as atividades de M&A. O fabricante da ferramenta fornecerá informações adicionais sobre sua chamada de ganhos do primeiro trimestre, programada para 30 de abril. Mas a empresa tem uma forte posição financeira com caixa substancial disponível, um programa comercial robusto de papel e acesso a US $ 3 bilhões em linhas de crédito rotativo apoiadas por um grupo bancário bem capitalizado.       • TransDigm Group Inc.         TDG,         + 4,37%       reduzirá sua força de trabalho em 15%, citando a interrupção causada pela pandemia do COVID-19 nas indústrias aeroespacial e de viagens. A fabricante de peças de aeronaves tinha 18.300 funcionários em 30 de setembro de 2019, sugerindo que os cortes poderiam impactar 2.745 funcionários. A empresa disse que os funcionários demitidos dos EUA receberão um pagamento “substancial” com base em seu mandato e outros US $ 4.000 para ajudar nas despesas associadas à assistência médica e à procura de emprego. A TransDigm cortará a remuneração em dinheiro do gerente sênior e retirou suas orientações.       Reportagem adicional de Tonya Garcia, Tomi Kilgore, Emily Bary, Jon Swartz e Jaimy Lee.                                                       Saindo do bloqueio de coronavírus                         
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